問 我們公司最近內(nèi)聘，作為HR，面試自己的同事是種怎樣的感受呢？

答 我的經(jīng)歷來說，沒特別刺激的體驗(yàn)可談，任何面試都是建立在彼此尊重的基礎(chǔ)上，真正職業(yè)的HR彼此面試，相對(duì)還是輕松愉悅的，對(duì)面試官的提問面試者會(huì)有針對(duì)性的回答，反之亦如此！面試評(píng)估是以人才價(jià)值為導(dǎo)向的，就是說錄用的人的素質(zhì)、能力能夠回歸到組織中，內(nèi)化為組織的價(jià)值，體現(xiàn)為對(duì)公司業(yè)務(wù)的提升和公司戰(zhàn)略的推動(dòng)上。