問 請(qǐng)問，關(guān)于員工因工負(fù)傷醫(yī)療期的問題，企業(yè)是否可以根據(jù)勞動(dòng)法的規(guī)定自主進(jìn)行制訂？

答 停工留薪期的最長(zhǎng)時(shí)限和在此期間享受的待遇在《條例》中都作了規(guī)定，就《條例》規(guī)定范圍內(nèi)的內(nèi)容企業(yè)不能自主制訂。