問 最近因為企業(yè)違反規(guī)定，與我接觸勞動合同了，請問，補償金究竟可以拿多少呢？

答 這要看員工在本單位的工作年限長短。工作年限每滿一年，單位便應支付相當于本人１個月工資收入的補償金，但一般不超過１２個月（特殊情況可例外）；工作年限不滿一年的，按一年標準支付。