問 我1.1號(hào)勞動(dòng)合同到期，想在是2.1號(hào)了，公司也沒續(xù)簽，想咨詢一下，勞動(dòng)合同到期不續(xù)簽我該怎么辦？

答 勞動(dòng)合同到期后不續(xù)簽的處理?！秳趧?dòng)合同法》第四十六條規(guī)定：“有下列情形之一的，用人單位應(yīng)當(dāng)向勞動(dòng)者支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償：……（五）除用人單位維持或者提高勞動(dòng)合同約定條件續(xù)訂勞動(dòng)合同，勞動(dòng)者不同意續(xù)訂的情形外，依照本法第四十四條第一項(xiàng)規(guī)定終止固定期限勞動(dòng)合同的；……”此處提到的第四十四條第一項(xiàng)即為“勞動(dòng)合同期滿的”。經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)挠?jì)算方法 “按勞動(dòng)者在本單位工作的年限，每滿一年支付一個(gè)月工資的標(biāo)準(zhǔn)向勞動(dòng)者支付。六個(gè)月以上不滿一年的，按一年計(jì)算；不滿六個(gè)月的，向勞動(dòng)者支付半個(gè)月工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?！倍?995年的《勞動(dòng)法》中，勞動(dòng)合同期滿的，無論哪方不愿意續(xù)簽，一般都沒有經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償了。這樣一來，單位用人成本可能明顯上升。