問 想咨詢一下，如果員工在發(fā)放年終獎(jiǎng)之前離職了，公司有權(quán)不給他年終獎(jiǎng)嗎？

答 如果雙方的勞動(dòng)合同或公司的規(guī)章制度上明確有年終獎(jiǎng)，而且明確了年終獎(jiǎng)對(duì)應(yīng)的年度，員工在做滿了這個(gè)年度之后離職，則應(yīng)當(dāng)有年終獎(jiǎng)。有些公司沒有年終獎(jiǎng)，但是會(huì)針對(duì)季度或者年度有其他獎(jiǎng)勵(lì)，比如根據(jù)績效考核情況有一定的獎(jiǎng)勵(lì)，其性質(zhì)與年終獎(jiǎng)有所差異，不能簡單地認(rèn)為這就是年終獎(jiǎng)，還是要具體情況具體分析。