問 我們知道，一份優(yōu)秀的簡歷能夠讓自己在眾多的求職者當中脫穎而出，簡歷中“意向薪酬”一欄該如何填寫？

答 其實非常的簡單，在自己鎖定了自己適合的指標之后，一般來說上下波動五百的薪酬都是可以被接受的。現(xiàn)在有很多的人士，他們就是因為對于自我的認知不清晰，明明是學校剛畢業(yè)的學生，卻試圖去挑戰(zhàn)這個行業(yè)的最高薪酬，那么后期求職過程就會異常的困難，又或者有一些人士他們明明有著多年的工作經(jīng)驗，卻將最低的薪酬作為自己的意向薪資，那么可能會給企業(yè)的面試官留下一種“這個人可能圖謀不軌野心過大”的感覺，后期也未必能夠擁有好的求職結果。