問 一份優(yōu)秀的簡歷也就是在這一頁紙主題鮮明的表達給用人單位，如何打造揚長避短的簡歷？

答 一、明確你要尋求的是不是這個職位。 只有你明白這個職位做什么，你要尋求這個職位才能突出你的經(jīng)歷。第一輪 簡歷 的篩選基本上是比較固定的。如果你不符合一些明確的標(biāo)準(zhǔn)，只有1/3左右的公司會給予機會。 二、 簡歷 的格式和外表這重要性遠(yuǎn)遠(yuǎn)超過人們預(yù)料。 一份好的 簡歷 不僅有主題突出的經(jīng)歷，而且有特點的包裝和格式是吸引注用人單位人事經(jīng)理的主要方面之一。如果使用各種字體格式，如斜體、大寫、下劃線、首字突出、首行縮進或尖頭等等方式，有重點有節(jié)奏地表達思想。有些求職者以為另類的簡歷會讓人耳目一新，所以往往追求新、奇的特色。除非是你尋求的職位有些別樣，最好是在簡潔、醒目上下功夫，不要過于花哨，否則適得其反。