問 個人與企業(yè)是共同成長的，如果個人沒有職業(yè)規(guī)劃，那么就沒有清晰的方向，面試官問及職業(yè)規(guī)劃，該如何回答？

答 一個職業(yè)定位，“我不知道自己做什么”是職場大忌，很容易讓領導產(chǎn)生不信任感。在面試時，有一個清晰的職業(yè)定位，圍繞著這個定位闡述職業(yè)規(guī)劃將會有的放矢。職能*行業(yè)=職業(yè)。職業(yè)定位體現(xiàn)你今后準備從事的那份工作和行業(yè)。職業(yè)定位是職業(yè)規(guī)劃的核心，是首先要解決的問題。所以在回答職業(yè)規(guī)劃時先要分析自我的職業(yè)定位。