不得約定試用期的情形有哪些?
[試用期]
???解決者:熱心網友
問 試用期作為用人單位和勞動者相互了解、相互考察的期限,那么不得約定試用期的情形有哪些?
答 首先以完成一定工作任務為期限的勞動合同,合同履行期限不滿三個月的勞動合同。其次非全日制用工。此外,若勞動合同僅約定試用期的,試用期不成立,該期限即為勞動合同期限。
問 試用期作為用人單位和勞動者相互了解、相互考察的期限,那么不得約定試用期的情形有哪些?
答 首先以完成一定工作任務為期限的勞動合同,合同履行期限不滿三個月的勞動合同。其次非全日制用工。此外,若勞動合同僅約定試用期的,試用期不成立,該期限即為勞動合同期限。