怎么樣跟領(lǐng)導(dǎo)說NO?

[職場人際] ???解決者:熱心網(wǎng)友

身在職場,不管你是職場菜鳥還是職場達(dá)人,其實(shí)大家都有一些不吐不快的事兒,怎么樣跟領(lǐng)導(dǎo)說NO?

我覺得職場人在說“不”之前,要明確一點(diǎn),在職場中,你是處于上下級的關(guān)系之中的,要尊重領(lǐng)導(dǎo)的權(quán)威,這是職場的規(guī)則。在尊重的基礎(chǔ)上,當(dāng)你要脫口而出說“不”前,要站在領(lǐng)導(dǎo)的角度考慮,他提出這樣的觀點(diǎn)和要求,希望達(dá)到的目的是什么:“是”和“不是”,對領(lǐng)導(dǎo)的影響是什么。我們通常本能說“不”,都是出于自己的立場??墒?,有些“否定”可能是純粹的工作觀點(diǎn)不同,可是有些“否定”就很復(fù)雜,牽扯到辦公室政治。所以如果你單純因?yàn)樽约旱挠^點(diǎn),就斷然否定領(lǐng)導(dǎo)的觀點(diǎn),肯定不是很正確的選擇。