問 我想去應(yīng)聘運(yùn)營規(guī)劃崗的崗位，請問運(yùn)營規(guī)劃崗的崗位職責(zé)主要是什么呢？

答 1、運(yùn)營規(guī)劃：制定運(yùn)營規(guī)劃，進(jìn)行運(yùn)營模式、創(chuàng)新引入、發(fā)展方向等領(lǐng)域研究。 2、運(yùn)營計(jì)劃與總結(jié)：制定運(yùn)營中心、分公司年度目標(biāo)，設(shè)定運(yùn)營中心、分公司年度考核指標(biāo)，并完成相關(guān)總結(jié)與報(bào)告。 3、報(bào)表管理：管理運(yùn)營基礎(chǔ)數(shù)據(jù)，建立并維護(hù)運(yùn)營中心報(bào)表體系，協(xié)調(diào)運(yùn)營各部門定義指標(biāo)，提出需求；定期為相關(guān)部門、各級機(jī)構(gòu)提供報(bào)表；支持運(yùn)營決策、考核、機(jī)構(gòu)管理服務(wù)。 4、總部協(xié)調(diào)：做為運(yùn)營中心橫向?qū)ν饨涌?，協(xié)調(diào)內(nèi)部。 5、項(xiàng)目管理：統(tǒng)籌、跟蹤運(yùn)營中心級項(xiàng)目（項(xiàng)目管理辦公室）。 6、同業(yè)交流：建立同業(yè)交流機(jī)制，定期開展同業(yè)交流，了解同業(yè)動(dòng)態(tài)以及后援指標(biāo)，對同業(yè)發(fā)展變化進(jìn)行分析。