問 我所在的公司說試用期一個月，但是說我不合格，要延長試用期，想問一下，在遭遇“超長”試用期時怎么辦？

答 勞動合同期限不滿三個月時，不能約定試用期；同一勞動者同一企業(yè)間只能約定一次試用期；在遭遇“超長”試用期時，勞動者有權(quán)要求用人單位以勞動者試用期滿月工資為標準，按已經(jīng)履行的超過法定試用期的期間向勞動者支付賠償金。