哪些心理影響職場人際關(guān)系?
[職場人際]
???解決者:熱心網(wǎng)友
問 人際關(guān)系處的好才能更好的融入周圍的環(huán)境里,哪些心理影響職場人際關(guān)系?
答 1.怯懦心理,主要見于涉世不深、閱歷較淺、性格內(nèi)向、不善言詞的人,由于怯懦,在社交中即使自己認(rèn)為正確的事,經(jīng)過深思熟慮之后,卻不敢表達(dá)出來。這種心理別人也能觀察出來,結(jié)果對自己產(chǎn)生看法,不愿成為好朋友。 2.逆反心理,有些人總愛與別人抬杠,以說明自己標(biāo)新立異,對任何一件事情,不管是非曲直,你說好,我就認(rèn)為壞;你說對,我就說它錯,使別人對自己產(chǎn)生反感。 3.貪財(cái)心理,有的人認(rèn)為交朋友的目的就是為了“互相利用”,見到對自己有用、能給自己帶來好處的朋友才交往,而且常是“過河拆橋”。這種貪圖財(cái)利,沾光別人的不良心理,會使自己的人格受到損害。
