問 我剛聽同學說現(xiàn)在的求職陷阱很多，其中就有智力陷阱，我也馬上要畢業(yè)回山東老家找工作了，能幫忙舉一個智力陷阱的例子嗎？

答 有些單位按程序假裝對應聘畢業(yè)生進行面試，再進行筆試。在面試、筆試時，把本單位遇到的問題以考察的形式要求前來應聘者作答或設計，待畢業(yè)生利用專業(yè)優(yōu)勢完成其承擔的項目后，再找出各種理由推辭，結果無一人被錄用，用人單位卻將應聘者的勞動果實據(jù)為己有，使畢業(yè)生陷入智力陷阱。這種求職陷阱也是求職者需要注意的，關鍵時刻可以對其說不。