問(wèn) 最近公司給我發(fā)了聘書(shū)，想咨詢一下，能以聘書(shū)來(lái)代替勞動(dòng)合同么？

答 建立勞動(dòng)關(guān)系，應(yīng)當(dāng)訂立書(shū)面勞動(dòng)合同，須經(jīng)用人單位與勞動(dòng)者在勞動(dòng)合同文本上簽字或者蓋章生效。直接發(fā)聘書(shū)顯然不符合以上規(guī)定的程序性要求，因?yàn)槠笗?shū)不需要職工本人簽字蓋章，是公司的單方面行為，因此不能以聘書(shū)來(lái)代替勞動(dòng)合同。